Comment choisir son Executive MBA ?

Les critères de choix

Mis à jour : 07-01-2010

Devant la multitude de MBA proposée et devant les enjeux pour ceux qui se lancent dans l’aventure, comment déceler une formation MBA de bon niveau ?

• Le programme doit être bâti sur les standards internationaux.
  Le MBA est un degré international de niveau graduate dont le contenu est régi par des standards internationaux : 
  - une formation généraliste basée sur les éléments de la prise de décision stratégique
  - un approfondissement au choix dans l'une des disciplines enseignées
  - une réflexion structurée sur le projet professionnel du participant
• Il doit disposer d'une équipe pédagogique et d'accompagnateurs de très bon niveau.
  Une équipe pédagogique composée d'enseignants chercheurs et de professionnels dotés d'un savoir-faire reconnu, d'un haut niveau d'expertise et d'une longue expérience de la formation sont des éléments indispensables.
• Il doit disposer de réseaux réels, réseau d'entreprises, réseau de diplômés, réseau de partenaires universitaires en France et à l'étranger.
• Il doit disposer d'outils de formation innovants et de ressources pédagogiques.
  C'est un devoir des établissements et organismes de formation d'être non seulement au fait mais également en veille sur le sujet, et d'intégrer et offrir ces outils dans le cursus de formation.
  Il ne s'agit pas d'un plus, mais d'un outil utilisé au quotidien dans la formation.
• Il doit disposer de groupes hétérogènes de participants.
  La diversité des provenances culturelles, géographiques, professionnelles et générationelles des participants, que la méthode pédagogique met en lumière et exploite en favorisant les échanges et les partages d'expérience, fait également la richesse de la formation.
• Il doit être adapté aux contraintes des participants.
  Il est important de considérer le contexte dans lequel évoluent les candidats potentiels, leurs contraintes et celles des entreprises, afin que l'activité professionnelle et la formation soient conciliables. La formation est un facteur de progrès et tout en favorisant l'employabilité du participant, apporte une réponse aux attentes de l'entreprise.

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Mis à jour : 07-01-2010

Documentation MBA

Témoignages de diplômés

Témoignage

Mis à jour : 07-01-2010

Paul Martin – Formateur Consultant – 20 ans d’expérience dans la Direction d’entreprises dans une dizaine de pays

"J’interviens dans le cadre du programme MBA en Management stratégique et Affaires Internationales, pour mettre les participants en situation de traiter des dossiers réels et complexes. 

Le brassage des techniques de gestion qu’ils étudient avec leurs différents vécus professionnels donne chaque fois un mix très productif et efficace face à des problématiques d’entreprises toujours plus délicates à résoudre."